Majoritatea angajaților doresc o creștere salarială: sondaj eJobs

Potrivit unui sondaj realizat de platforma de locuri de muncă eJobs, un salariu mai mare este principalul obiectiv al celor care doresc să-și schimbe locul de muncă în viitorul apropiat. Cercetarea a relevat că 78,2% dintre respondenți au menționat acest aspect ca fiind motivul principal al căutării unui nou job. În topul priorităților pentru o nouă angajare se află și posibilitatea de a lucra de acasă, menționată de 37,2% dintre participanții la sondaj. Acest lucru este considerat esențial de către mulți, în contextul pandemiei care a determinat multe companii să adopte muncă de la distanță. În plus, 35,9% dintre respondenți sunt interesați de oportunități de avansare în carieră, iar 33,7% doresc să beneficieze de mai multe avantaje extralegale. Motivarea prin intermediul proiectelor reprezintă un alt aspect important pentru 35,2% dintre cei intervievați, iar 29,9% doresc mai multă stabilitate la locul de muncă. Colegii mai prietenoși și un manager mai înțelegător se numără printre aspectele pe care respondenții și le doresc la noul loc de muncă. Acest lucru este menționat de țintă de un sfert dintre participanții la cercetare. Potrivit sondajului efectuat de eJobs, 47% dintre respondenți sunt în prezent în căutarea unui nou loc de muncă. În același timp, 40,6% dintre aceștia declară că, deși nu este o prioritate majoră pentru ei, sunt dispuși să aplice la joburi dacă găsesc oportunități care li se potrivesc. Numărul celor care nu caută un loc de muncă în prezent este mic, doar 12,5% dintre respondenți afirmând că nu sunt interesați de schimbarea locului de muncă în acest moment. Rezultatele sondajului reflectă tendințele actuale de pe piața muncii și ne arată că salariul, posibilitatea de a lucra de acasă și dezvoltarea profesională rămân principalele preocupări ale angajaților.